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江西鑫邦实业集团工程人员招聘-人力资源-江西鑫邦实业集团

江西鑫邦实业集团成立于20034月,经营范围:工业、农业、商贸投资;土木工程建筑,市政、道路、桥梁建筑;园林绿化;矿产品加工、经营;房地产开放、经营;文化旅游开发经营;资产管理;物业管理。集团总注册资金为7.095亿元。集团旗下子公司有上饶友邦房地产开发有限公司(国家一级资质开发企业)、江西鑫邦置业有限公司、 上饶友邦物业管理有限公司(国家二级资质物业企业)、 江西鑫邦文化旅游投资发展有限公司、上饶市鑫邦返乡创业有限公司、上饶市友邦农林业综合开发有限公司、江西鑫邦建设工程有限公司、江西鑫邦铝制品有限公司、江西鑫邦葛仙山旅游投资管理有限公司。

集团各公司已开发项目有友邦名居、友邦蝶景园、友邦华城、友邦皇家公馆、南昌友邦皇家公馆、婺源鑫邦国际酒店,即将开工项目有友邦玫瑰公馆、原凤凰光学厂地块、葛仙山索道及游客服务中心、婺国古街文化旅游项目、经济开发区鑫邦返乡创业园等现因业务发展需要,诚聘以下工程人员:

一、项目经理

(一)工作内容及职责:

1、在项目总监的直接领导下,全面负责项目工程质量、进度、安全、造价;协助项目总监全面主持工程项目事务及项目的工程建设监督管理工作。配合水电总工分管项目安装工程的质量、安全、进度、造价。

2、组织工程技术人员按设计图纸、施工技术规范、规程、规则、质量标准、工艺标准及施工组织设计(质量计划)进行施工及质量与安全监督。

3、组织工程技术人员学习技术标准、施工及验收规范、规程和工艺标准、质量检验评定标准,并督促其实施。

4、组织技术人员熟悉设计图纸,组织施工图会审,提出会审、改善设计意见。组织审核实施性施工组织设计、质量计划和指定的重点工程施工组织设计。

5、组织工程技术人员对施工过程控制技术工作的具体实施督查。主要督查内容:质量与安全的交底、检查、验收(隐蔽和分部分项工程、专业分包工程)保证每个环节处于受控状态,并做出完善的督查记录。

6、组织工程技术人员对分部分项工程及隐蔽工程验收、专业分包工程与分部工程竣工验收、单位工程竣工验收,组织审核工程竣工文件,组织工程验交工作。

7、组织年、季、月度安全与质量检查,监督安全与质量措施的落实。

8、参与审核投资项目的设计方案,负责工程相关图表、设计文件、变更单(联系单)、技术核定单、图纸会审纪要的内外审核工作。

9、参与处理工程项目规划、勘察、设计、施工过程中的重大设计、重大技术、施工重大质量问题。

10、组织项目的技术交底工作,指导、解决勘察、设计、施工过程和质量监督中存在的技术疑难问题及图纸问题,对项目实施过程中的技术进行监督、指导和审定。定期对工程技术管理人员进行业务培训,提升业务管理水平。

11、组织工程中新材料、新工艺、新结构、新技术的技术应用与推广。

12、负责向项目总监提交工程设计方案、工程施工图、工程变更审核结果及意见,由总监作最终核定。

13、参与、配合工程招投标,组织编制相关发包工程的质量标准、工艺要求、材料要求、技术参数、付款结算方式等相关招标内容,并及时提交给工程招标小组办公室。

14、组织相关人员审查承建单位或材料员提交的材料和设备采购清单(含规格、质量),负责把关各种材料、设备的选用。

15、配合开发公司与协作单位、政府部门的联系接洽、报建审批工作;负责整个施工过程中各相关单位工作协调。

16、组织编制施工组织设计、施工技术方案和施工进度计划,组织审批分包单位提交的施工组织设计、施工技术方案和施工进度计划,并督促各项计划的考核和落实。

17、 负责督促、检查承建单位严格按图纸、施工规范、验收标准、技术规程施工,做好安全生产,确保工程质量;根据监理合同对监理单位的工作进行监督检查和考核。

18、组织相关预决算人员及时完成拟建各项目预决算工作,并及时提交给财务中心进行财务预算和成本核算,并积极配合财务中心进行财务预算及成本核算。

19、参与重大安全质量事故的调查和处理,指导、监督项目部一般安全质量事故的调查和处理。

20主持工程项目内部会议及工程例会,参加外部协调会。

(二)应聘要求:

1、工民建等相关专业本科及以上学历,中级以上技术职称;

2熟悉工程设计、施工、验收、安全等专业规范和国家标准;

3年以上大型房地产公司片区或旅游项目个项目以上级)的工程管理经验,年以上大中型房地产企业或旅游项目同岗位工作经验;

4熟悉大型项目建设流程,具有丰富的施工现场管理经验;

5、良好的沟通协调能力和较强的团队合作精神。

6、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

7、性格稳重、严谨,管理强势,有良好的社交能力。

(三)岗位薪酬:年薪二十万以上。

(四)招聘数量:五名。

二、项目水电总工

(一)工作内容及职责:

1、在项目总监直接领导下,全面分管项目安装工程的质量、安全、进度、造价。

2、配合项目经理分管项目工程质量、进度、安全、造价。

3、组织工程技术人员按安装工程设计图纸、施工技术规范、规程、规则、质量标准、工艺标准及施工组织设计(质量计划)进行质量与安全监督。

4、组织工程技术人员学习安装技术标准、施工及验收规范、规程和工艺标准、质量检验评定标准,并督促其实施。

5、组织技术人员熟悉安装设计图纸,组织施工图会审,提出会审、改善设计意见。组织审核水电实施性施工组织设计、质量计划和指定的重点工程施工组织设计。

6、组织工程技术人员对安装施工过程控制技术工作的具体实施督查。主要督查内容:质量与安全的交底、检查、验收(隐蔽和分部分项工程、专业分包工程)保证每个环节处于受控状态,并做出完善的督查记录。

7、参与安装分部分项工程及隐蔽工程验收、专业分包工程与分部工程验收、单位工程竣工验收,组织审核工程竣工文件,组织工程验交工作。

8、组织安装科技文件材料的收集、积累和整理工作。

9、参与审核投资项目的设计方案,负责安装工程的相关图表、设计文件、变更单(联系单)、技术核定单、图纸会审纪要的内外审核工作。

10、处理安装工程项目规划、勘察、设计、施工过程中的重大设计、重大技术、施工质量问题及图纸存在的问题。

11、组织项目安装的技术交底工作,指导、解决设计、施工过程和质量监督中存在的技术疑难问题及图纸问题,对项目实施过程中的技术进行监督、指导和审定。定期对工程技术管理人员进行业务培训,提升业务管理水平。

12、跟踪项目安装的设计工作,确保建设项目设计在技术上的先进和合理性。

13、负责施工项目组织设计涉及到的安装新技术、新工艺的审查。

14、负责向项目经理提交审批安装工程设计方案、工程施工图、工程变更审核结果及意见,由总监作最终审批。

15、参与、配合工程招投标,组织编制相关水电发包工程的质量标准、工艺要求、材料要求、付款结算方式等相关招标内容,并及时提交给工程招标小组办公室。

16、配合开发公司与供水、电、燃气、通讯网络等协作单位的联系接洽工作。

17、参与审查承建单位或采购部提交的安装材料和设备采购清单(含规格、质量)。

18、参与审批承建单位提交的施工组织设计、施工技术方案和施工进度计划。

19、负责督促、检查承建单位安装工程严格按图纸、施工规范、验收标准、技术规程施工,做好安全生产,确保工程质量。

20、组织相关预决算人员及时完成拟建各项目安装预决算工作,并及时提交给财务中心进行财务预算和成本核算,并积极配合财务中心进行财务预算及成本核算。

21参加工程项目内部会议、工程例会及外部协调会。22

(二)应聘要求:

1、工民建等相关专业本科及以上学历,中级以上技术职称;

2熟悉工程设计、施工、验收、安全等专业规范和国家标准;

3年以上大型房地产公司片区或旅游项目个项目以上级)的工程管理经验,年以上大中型房地产企业或旅游项目同岗位工作经验;

4熟悉大型项目建设流程,具有丰富的施工现场管理经验;

5、良好的沟通协调能力和较强的团队合作精神。

6、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

7、性格稳重、严谨,管理强势,有良好的社交能力。

(三)岗位薪酬:年薪十五万以上。

(四)招聘数量:五名。

三、土建工程师(兼质检员)

(一)工作内容及职责:

1、协助项目经理全面监管工程质量。

2、负责对项目施工质量的监控工作。

3、协助项目经理制定安全生产、文明施工管理目标。

4、协助项目经理组织年、季、月度质量与安全检查,监督质量与安全措施的落实。

5、协助项目经理组织项目开展安全生产、质量及文明施工检查和评比活动。

6、指导、跟踪和督查项目技术交底工作和生产资料编制情况。

7、审核图中有关土建方面的设计图纸,及时提出修改合理变更方案。

8、负责隐蔽工程、分项工程验收;参加分部、专项分包及单位工程竣工验收。

9、负责对施工材料进场的检验把关;对工程出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。

10、参加工程项目内部会议及工程例会。

11、根据工程质量监督计划和相关规范标准对工程施工质量进行控制,对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。

12、协助总监审核监理单位的监理实施细则,并按批准后的监理实施细则经常检查监理单位的工作。

13、协助项目经理编制、审核施工组织设计,结合公司目标提出修改意见。

14、经常对施工现场进行跟踪检查,包括:质量、成本、进度、安全及文明施工等方面。

15、配合水电及机电工程师协调施工现场各单位之间的关系及时处理各类问题。

16、配合设计单位对施工单位进行技术交底。

17、及时向项目经理汇报土建工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议。

18、及时向造价员反馈土建工程进度、成本方面的变更情况。

19、参加项目经理组织的对施工单位按及设计要求完成工作量进行认定或签证。

(二)应聘要求:

1、建筑工程、工民建或土建专业专科及以上学历

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、10年以上房地产或旅游项目工程相关经验。

4、具有较强的工程现场管理和沟通协调能力,具有相应的专业技术知识;

5、具有很强的责任心,为人正直,有很强的团队精神及协调能力;

6、具备高度的工作责任心和敬业精神。

7、具备良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

(三)岗位薪酬:年薪十万以上。

(四)招聘数量:若干名。

四、土建施工长(工程师)

(一)工作内容及职责:

1、协助项目经理全面负责项目工程的质量、安全、进度、造价。

2、负责对项目的土建工程施工质量、安全、进度的管理工作。

3、协助项目经理制定安全生产、文明施工管理目标。

4、协助项目经理组织年、季、月度质量与安全检查,监督质量与安全措施的落实。

5、协助项目经理组织各项目开展安全生产、质量及文明施工检查和评比活动。

6、负责对施工班组进行土建工程技术、质量、安全、进度交底工作和生产资料编制情况。

7、审核图中有关土建方面的设计图纸,及时提出修改并提出合理变更方案。

8、负责隐蔽工程、分项工程验收;参加分部、专项分包及单位工程竣工验收。

9、负责对施工材料进场的检验把关;对工程出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。

10、参加工程中心内部会议及工程例会。

11、根据工程质量监督计划和相关规范标准对工程施工质量进行控制,对承包单位质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。

12、协助项目经理编制施工组织设计,结合目标提出修改意见。

13、对施工现场进行全程跟踪检查,包括:质量、成本、进度、安全及文明施工等方面。

14、配合水电及机电工程师协调施工现场各单位之间的关系及时处理各类问题。

15、及时向项目经理汇报土建工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议。

16、及时向造价员反馈土建工程进度、成本方面的变更情况。

17、参加项目经理组织的班组及设计要求完成工作量进行认定或签证。

(二)应聘要求:

1、建筑工程、工民建或土建专业专科及以上学历持有中级工程师职称。

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、8年以上房地产或旅游项目相关经验。

4、具有较强的工程现场施工管理和沟通协调能力,具有相应的专业技术知识;

5、具有高度的责任心、敬业精神和团队协作精神。

6、具备良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

(三)岗位薪酬:年薪八万以上。

(四)招聘数量:若干名。

五、安全员

(一)工作内容及职责:

1、协助项目经理制定安全生产、文明施工管理目标。

2、协助项目经理制定并检查、督促、指导、落实安全生产、文明施工的各项管理制度,提出整改措施,确保生产安全。

3、协助项目经理组织年、季、月度安全检查,监督安全措施的落实。

4、协助上级领导组织重大安全事故的调查和处理,指导、监督项目部一般安全事故的调查和处理。

5、协助项目经理组织开展安全生产、质量及文明施工检查和评比活动。

6、指导、跟踪和督查安全生产交底工作和生产资料编制情况。

7、负责对安全设施的监控把关。

8、参加工程项目内部会议及工程例会。

9、对工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。

10、根据工程安全监督计划和相关规范标准对工程施工安全进行控制,对承包单位与监理单位的安全监控完成情况进行检查考核并提出调整意见。

(二)应聘要求:

1、建筑工程、工民建或土建专业专科及以上学历

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、6年以上房地产相关经验。

4、具有良好的职业素质,善于沟通协调;

5、了解国家有关安全生产法律法规及安全生产管理理论,持国家注册安全工程师资格证;

6、有较强的分析问题,解决问题的能力,能独立解决施工现场问题;

7、具有良好的沟通协调、管理能力及团队合作精神。

8、具备高度的工作责任心和敬业精神。

9、具备良好的职业道德操守,能保守工作秘密

(三)岗位薪酬:年薪八万以上。

(四)招聘数量:若干名。

六、土建造价员

(一)工作内容及职责:

1、负责土建工程预决算、工程签证核定及其他工程造价方面的工作。

2、协助项目经理、财务中心进行工程成本核算工作。

3、负责工程量的实际测量、工程造价的计算、跟踪、监控

4、依据工程现场进度和合同约定,对每月上报的工程预付款进行初步审核;

5、进行现场签证的工程量的审核和价值量的计算;

6、工程竣工时审核工程承包商、材料供应商工程结算报价;协助项目经理、财务中心进行结算与预算的成本差异分析;

7、负责工程造价相关资料的收集及汇总工作;

8、参加工程项目内部会议及工程例会。

(二)应聘要求:

1、建筑工程、工民建或工程造价专科及以上学历持有造价员执业资格证书。

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、5年以上房地产相关经验。

4、具有良好的职业素质和团队精神,善于沟通协调;

5、了解国家有关工程造价管理理论

6、有较强的预决算业务能力,解决问题的能力,能独立解决预决算业务问题;

7、具有良好的沟通协调、管理能力及团队合作精神。

8、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密

(三)岗位薪酬:年薪六万以上。

(四)招聘数量:若干名。

七、安装造价员

(一)工作内容及职责:

1、负责安装工程预决算、工程签证核定及其他工程造价方面的工作。

2、协助项目经理、财务中心进行安装工程成本核算工作。

3、负责安装工程量的实际测量、工程造价的计算、跟踪、监控;

4、依据工程现场进度和合同约定,对每月上报的安装工程预付款进行初步审核;

5、进行现场签证的安装工程量的审核和价值量的计算;

6、工程竣工时审核工程承包商、材料供应商安装工程结算报价;协助总工、财务中心进行结算与预算的成本差异分析;

7、负责安装工程造价相关资料的收集及汇总工作;

8、参加工程项目内部会议及工程例会。

(二)应聘要求:

1、建筑工程、工民建或工程造价专科及以上学历;持安装造价员资格证书。

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、5年以上房地产相关经验。

4、具有良好的职业素质和团队精神,善于沟通协调;

5、了解国家有关工程造价管理理论

6、有较强的安装预决算业务能力,解决问题的能力,能独立解决预决算业务问题;

7、具有良好的沟通协调、管理能力及团队合作精神。

8、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

(三)岗位薪酬:年薪六万以上。

(四)招聘数量:若干名。

八、水电工程师

(一)工作内容及职责:

1、协助水电总工全面分管项目水电工程的质量、安全、进度、造价。

2、负责对项目的水电施工质量、安全、进度的管理工作。

3、审核图中有关水、电、暖、气、设备等方面的设计图纸,及时提出修改并根据客户需求提出合理变更方案。

4、审核监理单位的监理实施细则,并按批准后的监理实施细则经常检查监理单位的工作。

5、审核施工单位的施工组织设计,结合公司目标提出修改意见。

6、经常对施工现场进行跟踪检查,包括:质量、成本、进度、安全及文明施工等方面。

7、配合土建工程师协调施工现场各单位之间的关系及时处理各类问题。

8、配合设计单位对水、电、暖、气、设备等特殊和关键部位向施工单位进行技术交底。

9、及时向水电总工汇报水、电、暖、气、设备等工程施工过程中发现的重大问题,并提出相关的解决意见和建议。

10、及时向造价员反馈工程进度、成本方面的变更情况。

11、负责水电工程隐蔽工程、分项工程验收;参加分部、专项分包及单位工程竣工验收。

12、协助水电总工组织对施工单位按及设计要求完成工作量进行认定或签证。

13、参加工程项目内部会议、工程例会。

(二)应聘要求:

1、建筑给排水、电气相关专业专科及以上学历持水电工程师证书(中级)。

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、8年以上房地产相关经验或旅游项目相关经验;

4、水电建筑安装施工管理经验者优先。

5、熟悉建筑给排水、电气等配套工程的设计及验收规范要求;

6、有较强的专业理论基础,熟悉给排水、电气等施工规范,有较强的审 图能力及现场施工管理经验;

7、有较强的协调、沟通能力;

8、具有高度的责任心、敬业精神和团队协作精神。

9、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

(三)岗位薪酬:年薪六万以上。

(四)招聘数量:若干名。

九、机械工程师

(一)工作内容及职责:

1、协助水电总工全面分管项目安装工程的质量、安全、进度、造价。

2、负责机械工程安装质量、进度、安全造价监控及运行期间维修管理。

3.负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作;

4.对图纸、说明书、产品样本进行分类管理,测绘备件、修改图纸并确认与会签;

5.制定安装维修计划,验收、调试新设备,并向维修班讲解机械原理及修理要领,解决安装维修过程中存在的问题;

6. 制定零部件维修内容、修理方案及技术要求,负责零部件维修管理工作;

7.制定维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划;

8、完成职责分工范围内的业务管理工作,分管项目的机械工程方面的三控制、两管理、一协调等施工标准化管理工作;加强与工程单位的管理沟通,保证按计划、保质量、成本受控地完成施工任务。

9、经常深入项目现场,按设计、施工及验收规范、图纸以及施工组织设计的要求检查施工进度、质量和施工工艺,发现问题及时调整和处理;参与施工现场有关技术问题的研究讨论,对处理意见和解决办法提出看法和建议。

10、参加重要工序、部位的验收与项目工程竣工初验和竣工验收。

11、协助部门做好供应商的资质审查,甲供机械设备供应落实等有关工作。

12、协同、跟进办理与本专业有关的报监、检测、认证、验收等相关手续。

13、负责机械检修人员的培训考核工作

14、参加工程项目内部会议、工程例会。

(二)应聘要求:

1、机械相关专业专科及以上学历持有机械工程师证书(中级)

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、10年以上机械工程设计、安装维修管理经验

4、熟悉机械工程等配套工程的设计及验收规范要求;

5、有较强的专业理论基础,熟悉机械设备设计与安装规范,有较强的审图能力、安装维修经验;

6、有较强的项目组织管理能力、协调沟通能力;

7、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

(三)岗位薪酬:年薪六万以上。

(四)招聘数量:若干名。

十、电气工程师

(一)工作内容及职责:

1、协助水电总工全面分管项目安装工程的质量、安全、进度、造价。

2、负责电气工程安装质量、进度、安全造价监控及运行期间维修管理。

3.负责从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作;

4.对图纸、说明书、产品样本进行分类管理,测绘备件、修改图纸并确认与会签;

5.制定安装维修计划,验收、调试新设备,并向维修班讲解机械原理及修理要领,解决安装维修过程中存在的问题;

6. 制定零部件维修内容、修理方案及技术要求,负责零部件维修管理工作;

7.制定维修作业计划,制定周、月、年预防维修日历计划,制定点检预防计划;

8、完成职责分工范围内的业务管理工作,分管项目的电气工程方面的三控制、两管理、一协调等施工标准化管理工作;加强与工程单位的管理沟通,保证按计划、保质量、成本受控地完成施工任务。

9、经常深入项目现场,按设计、施工及验收规范、图纸以及施工组织设计的要求检查电气安装施工进度、质量和施工工艺,发现问题及时调整和处理;参与施工现场有关技术问题的研究讨论,对处理意见和解决办法提出看法和建议。

10、参加重要工序、部位的验收与项目工程竣工初验和竣工验收。

11、负责电气检修人员的培训考核工作

12、协助水电总工组织电气设备招投标。

13、参加工程项目内部会议、工程例会。

14、协同、跟进办理与本专业有关的报监、检测、认证、验收等相关手续。

(二)应聘要求:

1、电气相关专业专科及以上学历持有电气工程师证书(中级);

2、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

3、10年以上电气工程设计、安装维修管理经验

4、熟悉电气工程等配套工程的设计及验收规范要求;

5、有较强的专业理论基础,熟悉电气设备设计与安装规范,有较强的审图能力、安装维修经验;

6、有较强的项目组织管理能力、协调沟通能力;

7、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密;

8、掌握建筑电气工程技术、规范及管理相关知识,了解相关土建知识。

(三)岗位薪酬:年薪六万以上。

(四)招聘数量:若干名。

十一、资料员

(一)工作内容及职责:

1、负责项目工程资料及经济资料的收集、编制、整理、转交、存档、管理等工作,确保 资料及时、准确、完整及时效性。

2、负责工程变更通知的收发,确保收发无遗漏;

3、负责依据开工报告要求,进行开工报告的编制,报项目经理审核通过;

4、负责依据项目需要,进行隐蔽工序及实样的拍照、存档。

5、负责依据施工进度,进行相关工序的报验。

6、负责依据材料进场的实际情况,进行材料的报验。

7、负责依据项目实际施工结果,进行竣工图的编制整理,报项目经理审核通过;

8、负责依据项目验收标准,进行技术和经济资料的整理、汇总和提交,确保资料完整,审查通过;

9、协助工程资料报送档案部门备案。

10、负责工程款请款资料准备及付款流程报批。

11、参加工程管理中心内部会议及工程例会。

12、协同、跟进办理与本项目有关的报规、报建、检测、分部及单位工程竣工验收等相关手续。

13、负责会议记录、整理、打印。

14、负责内部文件打印及办公用品领取及发放。

(二)应聘要求:

1、建筑工程相关专业专科及以上学历持有资料员资格证书。

2、3年以上工程资料管理工作经验

3、诚实守信、性格开朗,原则性强;

4、具有良好的沟通能力及团队合作精神;

5、具有良好的职业素质,工作细心、踏实,有责任心。

6、了解国家有关工程资料管理理论

7、具备高度的工作责任心和良好的职业道德操守,能保守工作秘密。

8、能吃苦耐劳,积极向上,有进取心;

9、熟练掌握工程资料的收集、编制、管理等各项专业知识,熟悉项目管理各环节;

10、掌握CAD、WORD、EXCEL、PPT等办公软件使用方法,具备基本的网络知识;

11、在工程资料管理、会务管理、验收管理、过程资料管理等领域有一定的工作经验和有效的工作方法;

(三)岗位薪酬:月薪3500/月以上。

(四)招聘数量:若干名。

应聘须知:

1、以上岗位试用期考核合格后,将缴纳四险一金;

2、外地人员提供免费住宿

3现场投简历地址:江西省上饶县七六路99号江西鑫邦实业集团五楼;

4简历请投至邮箱:112437496@

5、联系电话:13755389155